🧩 Relacionarse bien es clave e imprescindible para el éxito profesional ¿De qué sirve ser excelente en lo que haces si nadie lo sabe? Esta es una pregunta que lanzo frecuentemente en mis charlas a equipos profesionales. Y es que, por muy brillante que seas en tu área, si no te relacionas de forma efectiva, [...]
La salida de personal en la empresa: cómo afrontar las bajas voluntarias y minimizar su impacto En el entorno empresarial actual, la baja voluntaria de empleados es una realidad cada vez más frecuente. Aunque forma parte del ciclo natural de cualquier organización, no deja de ser una noticia que genera inquietud. No solo por la pérdida [...]
Nuevas generaciones… o no tan nuevas: el relevo profesional ya está aquí y no lo sabemos En el mundo empresarial actual, hablar de “nuevas generaciones” puede llevarnos a pensar en jóvenes recién salidos de la universidad. Sin embargo, cuando me siento a trabajar con profesionales de cuarenta años, me doy cuenta de que esa etiqueta [...]
¿Por qué cada vez es más difícil encontrar el trabajo idóneo? En los últimos años, el proceso de reclutamiento ha cambiado radicalmente. Lo que antes se resolvía en cuestión de horas, hoy puede llevar semanas o incluso meses. ¿Qué ha pasado? ¿Por qué cuesta tanto encontrar candidatos adecuados para cubrir un puesto de trabajo? Probablemente [...]
DIRIGIR A LOS COMERCIALES Dirigir a los comerciales requiere haber tenido experiencias con los clientes. Si jamás te has sentado a negociar con ellos, nunca vas a poder dirigir a un equipo que debe sentirse comprendido y entendido en todas sus reclamaciones y en todos sus comentarios. El contacto con el CLIENTE es fundamental para [...]
EN ALGUNAS EMPRESAS QUEDA MUCHO POR HACER PARA IR DEL BOLÍGRAFO A LA TECLA No es fácil ya encontrar empresas cuya herramienta de “gestión” sea el bolígrafo y el papel, pero las hay y aunque no es fácil encontrarlas, me he sorprendido en este último año al ver algunas de ellas. Las hay y cuando [...]
Todas las crisis nos dejan un cambio en la situación del mercado laboral. A los cambios que los legisladores proponen, se suman los cambios que nos proponen los candidatos o, en otros casos, el tejido empresarial. Los procesos de selección han cambiado después de cada crisis, por eso merece la pena pararnos y reflexionar sobre [...]
LA WEB DE LA EMPRESA Y EL EQUIPO HUMANO En nuestro trabajo en la empresa, me encuentro en muchos casos esa distancia entre lo que la web refleja y el equipo humano que compone la organización. Parece que ambos se encontraran en mundos distintos, cuando no sólo no es así, sino que deberían acercarse [...]
LA NORMATIVA NOS AHOGA EN "PAPELES" La normativa ahoga a la empresa y lo veo casi a diario. Me siento en la mesa de Directivos de uno de nuestros clientes, el tiempo de la reunión lo vamos a dedicar a revisar nuestra situación frente a toda la Normativa Legal con la que hay que cumplir, [...]
INCIDENCIAS CON EL CANDIDATO En la Dirección de Recursos Humanos nos encontramos, en algunas ocasiones, inmersos en un proceso de selección para la empresa y, entre los candidatos, siempre hay alguno que se compromete a asistir a alguna entrevista de trabajo y que, llegado el momento, ni aparece, ni da explicaciones. Cuando alguien llega [...]
